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一、企業(yè)基本情況

中文名稱：華遠(yuǎn)陸港國(guó)際供應(yīng)鏈管理（山西）有限公司

（曾用名：華遠(yuǎn)陸港網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)（山西）有限公司）

英文名稱：Huayuan Land Port International Supply Chain Management (Shanxi) Co., Ltd.

法定代表人：沈宇飛

股東名稱：華遠(yuǎn)國(guó)際陸港集團(tuán)有限公司

注冊(cè)地址：山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)學(xué)府產(chǎn)業(yè)園平陽(yáng)南路29號(hào)九豐科技園1號(hào)樓1201室

辦公地址及郵政編碼：山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)學(xué)府產(chǎn)業(yè)園平陽(yáng)南路29號(hào)九豐科技園1號(hào)樓1201室 030006

網(wǎng)址：https://wlhy.hyilp.com/

電子信箱：hylgwlhy@163.com

簡(jiǎn)介：

華遠(yuǎn)陸港國(guó)際供應(yīng)鏈管理（山西）有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）注冊(cè)成立于2020年9月，注冊(cè)資本4.5億元，是華遠(yuǎn)國(guó)際陸港集團(tuán)打造“九大產(chǎn)業(yè)板塊”的重要支撐，也是集團(tuán)大力發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)、蹚新路、培育陸港新業(yè)態(tài)的重要舉措。

公司自2020年成立以來(lái)，專注于多式聯(lián)運(yùn)和供應(yīng)鏈集成業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展，通過(guò)加大頭部企業(yè)客戶導(dǎo)入、有效拓展平臺(tái)功能、創(chuàng)新多式聯(lián)運(yùn)模式、完善風(fēng)控體系建設(shè)、股權(quán)投資等一系列行之有效措施，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資本向現(xiàn)代物流主業(yè)集中。按照“環(huán)節(jié)最少、成本最低、效率最高、服務(wù)最優(yōu)”要求，先后自主開(kāi)發(fā)了“陸港通”網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)平臺(tái)、“陸港運(yùn)”多式聯(lián)運(yùn)平臺(tái)和“陸港配”綠色城配平臺(tái)。深耕挖掘國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)需求，建立起了以大豆、葵花籽粕、水果為主的糧食鏈，動(dòng)力煤、焦煤、鐵礦粉為主的能源鏈，木漿為主的環(huán)保新材料鏈，形成了國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)的“三大支柱鏈”。

未來(lái)，華遠(yuǎn)陸港國(guó)際供應(yīng)鏈管理（山西）有限公司將繼續(xù)秉承“共建、共享、共贏、共富”的發(fā)展理念，不斷加大科技創(chuàng)新和數(shù)字化轉(zhuǎn)型力度，推動(dòng)物流行業(yè)的智能化、綠色化、高效化發(fā)展。同時(shí)，積極拓展國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)，加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)的合作與交流，提升自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率。

二、主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)指標(biāo)

2024年，公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入99.17億元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額4,335.49萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)3,110.97萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增加值2,106.65萬(wàn)元。

截至2024年末，公司資產(chǎn)37.24億元，負(fù)債31.61億元，所有者權(quán)益5.63億元。

截至2024年末，公司其他重要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)有：應(yīng)收賬款52,697.06萬(wàn)元，應(yīng)付賬款4,192.36萬(wàn)元，固定資產(chǎn)凈值310.88萬(wàn)元，應(yīng)交稅費(fèi)1,091.33萬(wàn)元，銷售費(fèi)用1,667.63萬(wàn)元，管理費(fèi)用3,810.94萬(wàn)元，財(cái)務(wù)費(fèi)用6,750.19萬(wàn)元。

資產(chǎn)負(fù)債率84.88%，凈資產(chǎn)收益率5.64%，總資產(chǎn)報(bào)酬率3.63%，總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率3.56次。

三、公司薪酬情況

（一）企業(yè)董監(jiān)事、高級(jí)管理人員薪酬情況

注：稅后薪酬主要包含2024年預(yù)發(fā)基薪（稅后）、預(yù)發(fā)績(jī)效薪（稅后）、2022年績(jī)效薪剩余部分（稅后）。

（二）員工薪酬情況

根據(jù)公司薪酬管理制度，2024年公司本部在崗員工稅后工資總額569.06萬(wàn)元，在崗員工年人均稅后工資7.69萬(wàn)元。

四、董事會(huì)重大事項(xiàng)

2024年度，公司董事會(huì)嚴(yán)格履行《公司法》《公司章程》和《公司董事會(huì)議事規(guī)則》等相關(guān)規(guī)定，全年共召開(kāi)7次董事會(huì)會(huì)議，審議通過(guò)了59個(gè)決策事項(xiàng)。

（一）重大經(jīng)營(yíng)決策

1.關(guān)于審議物鏈科技公司開(kāi)展套期保值業(yè)務(wù)的事宜

2.關(guān)于華遠(yuǎn)陸港網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)（山西）有限公司組建華遠(yuǎn)陸港物流供應(yīng)鏈（海南）有限公司的事宜

3.關(guān)于在迪拜舉辦山西名優(yōu)產(chǎn)品展、“山西窗口日”活動(dòng)以及運(yùn)營(yíng)華遠(yuǎn)陸港山西窗口館的事宜

4.關(guān)于審議成立華遠(yuǎn)陸港網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)（山西）有限公司迪拜分公司的事宜

5.關(guān)于華遠(yuǎn)陸港網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)（山西）有限公司設(shè)立大同陸港分公司開(kāi)展國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)的事宜

6.關(guān)于審議與中物金象醫(yī)藥物流有限公司就網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)業(yè)務(wù)運(yùn)費(fèi)欠款達(dá)成還款協(xié)議的事宜

7.關(guān)于審議注銷華遠(yuǎn)陸港網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)（山西）有限公司冷鏈運(yùn)營(yíng)分公司的事宜

（二）重大項(xiàng)目投資

關(guān)于華遠(yuǎn)陸港網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)（山西）有限公司組建華遠(yuǎn)陸港物流供應(yīng)鏈（海南）有限公司的事宜

（三）重要人事任免

無(wú)

（四）大額資金運(yùn)作

1.關(guān)于向建設(shè)銀行融資的事宜

2.關(guān)于通過(guò)委托貸款方式向山西企業(yè)再擔(dān)保有限公司借款人民幣7000萬(wàn)元的事宜

3.關(guān)于向太原農(nóng)商行融資5億元流動(dòng)資金貸款的事宜

4.關(guān)于審議2023年度財(cái)務(wù)決算及2024年度全面預(yù)算的事宜

5.關(guān)于2024年下半年融資計(jì)劃新增的事宜

（五）重大產(chǎn)權(quán)變動(dòng)

2024年度，公司未發(fā)生重大產(chǎn)權(quán)變動(dòng)。

（六）重大改制改組情況

2024年度，公司未發(fā)生重大改制改組情況

（七）重大突發(fā)事件、熱點(diǎn)事件

2024年度，公司未發(fā)生重大突發(fā)事件、熱點(diǎn)事件

（八）重大不良資產(chǎn)處置、核銷

2024年度，公司未發(fā)生重大不良資產(chǎn)處置、核銷事項(xiàng)。

（九）重大未決訴訟

2024年度，公司未發(fā)生重大未決訴訟。

（十）利潤(rùn)分配

2024年度，公司未進(jìn)行利潤(rùn)分配。

（十一）金融衍生業(yè)務(wù)等

2024年度，公司未發(fā)生金融衍生業(yè)務(wù)。

五、2024年度財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況

2024年，公司營(yíng)業(yè)總收入完成年度預(yù)算指標(biāo)的123.96%；利潤(rùn)總額完成年度預(yù)算指標(biāo)的123.83%；經(jīng)濟(jì)增加值完成年度預(yù)算指標(biāo)的927.63%。

六、企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任情況

（一）經(jīng)濟(jì)責(zé)任

——營(yíng)收規(guī)模再創(chuàng)新高。完成營(yíng)業(yè)收入99.17億元，完成集團(tuán)下達(dá)年度任務(wù)指標(biāo)80億元的123.96％，同比增長(zhǎng)44％，營(yíng)業(yè)收入位列集團(tuán)第1名，公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模迅猛增長(zhǎng)。

——經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)增長(zhǎng)。實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額4333萬(wàn)元，完成集團(tuán)下達(dá)年度任務(wù)指標(biāo)3500萬(wàn)元的123.8％，同比增長(zhǎng)0.65％，盈利能力顯著提升，物質(zhì)基礎(chǔ)更加雄厚。上繳集團(tuán)管理費(fèi)用200萬(wàn)元、國(guó)有資本收益1902萬(wàn)元，為集團(tuán)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

——進(jìn)出口額快速增長(zhǎng)。全年完成進(jìn)出口額50.1億元，完成集團(tuán)下達(dá)年度任務(wù)指標(biāo)25億元的200.4％，同比增長(zhǎng)212.64％，位列排名集團(tuán)第1名，實(shí)現(xiàn)了歷史性突破。

——數(shù)字轉(zhuǎn)型成果豐碩。數(shù)據(jù)資產(chǎn)成功入表，數(shù)字貿(mào)易收入4446萬(wàn)元，取得了超級(jí)數(shù)字化pass平臺(tái)、公鐵聯(lián)運(yùn)系統(tǒng)等25項(xiàng)軟件著作權(quán)，獲取實(shí)用新型專利7項(xiàng)、發(fā)明專利2項(xiàng)，公司的“全國(guó)道路運(yùn)輸綜合數(shù)據(jù)”獲得山西數(shù)據(jù)交易中心的首批數(shù)據(jù)資產(chǎn)登記證書(shū)，科技創(chuàng)新支撐作用顯著提升。

——防控風(fēng)險(xiǎn)取得實(shí)效。始終把風(fēng)控合規(guī)內(nèi)控一體化建設(shè)擺在突出位置，強(qiáng)化大合規(guī)體系建設(shè)，完善約束機(jī)制，深化法律審核，有效防范化解了債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)和廉潔風(fēng)險(xiǎn)等，公司平穩(wěn)健康發(fā)展的基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。

（二）安全責(zé)任

全面落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。通過(guò)學(xué)習(xí)黨和國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)工作的方針政策、法律法規(guī)及所采取的一系列重大舉措，嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司下發(fā)的《安全生產(chǎn)管理辦法》，做到規(guī)范化管理。制定并推進(jìn)了安全生產(chǎn)治本攻堅(jiān)三年行動(dòng)實(shí)施方案，以及消防安全和高層建筑重大火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)綜合治理工作。

（三）企業(yè)責(zé)任

（1）員工情況

2024年年末，公司及所屬子公司員工總數(shù)為262人。

（2）薪酬福利

公司及所屬子公司均按照《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)并按時(shí)足額繳納社保費(fèi)用。

（3）納稅情況

2024年度應(yīng)繳稅費(fèi)總額1.20億元，實(shí)繳稅費(fèi)1.33億元。

（4）黨風(fēng)廉政建設(shè)

公司連續(xù)4年獲得集團(tuán)“先進(jìn)基層黨支部”表彰，所屬黨支部落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，推動(dòng)改革發(fā)展，為公司提供了強(qiáng)有力的政治思想組織保證。踐行社會(huì)責(zé)任，深耕駐村扶貧，組織開(kāi)展了愛(ài)心募捐和助學(xué)公益等活動(dòng)，提升了公司社會(huì)形象。

七、大額度資金運(yùn)作

1.2024年向子公司華遠(yuǎn)陸港多式聯(lián)運(yùn)科技（山西）有限公司撥付注冊(cè)資本金1000萬(wàn)元，我公司股權(quán)比例為50%，為國(guó)有控股股東。

2.2024年向子公司華遠(yuǎn)陸港智鏈科技（山西）有限公司撥付注冊(cè)資本金1400萬(wàn)元，我公司股權(quán)比例為100%，為國(guó)有控股股東。

八、職工權(quán)益保障情況

（一）全年勞動(dòng)合同簽訂數(shù)

2024年度，新簽訂勞動(dòng)合同數(shù)6份，實(shí)現(xiàn)應(yīng)簽盡簽。

（二）人才培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)情況

聚焦公司主業(yè)目錄，優(yōu)化完善了年度人才培訓(xùn)計(jì)劃，采用內(nèi)部培訓(xùn)、外聘講師的方式開(kāi)展。培訓(xùn)內(nèi)容包括黨務(wù)培訓(xùn)、各類制度培訓(xùn)、企業(yè)管理、平臺(tái)操作培訓(xùn)、安全生產(chǎn)、風(fēng)險(xiǎn)防控、各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。

（三）企業(yè)安全生產(chǎn)措施

2024年，公司成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把安全生產(chǎn)工作作為講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的大事來(lái)抓，納入了目標(biāo)管理體系。年初與各單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)，部門負(fù)責(zé)人直接抓安全生產(chǎn)工作，層層落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任制。公司開(kāi)展各項(xiàng)安全檢查共計(jì)百余次，其中發(fā)現(xiàn)普通安全隱患一次，完成整改一次。

九、全年工會(huì)工作情況概述

2024年以來(lái)，在集團(tuán)黨委、上級(jí)工會(huì)和公司黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，工會(huì)緊緊圍繞整體發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略部署，牢牢把握服務(wù)職工、促進(jìn)和諧的職責(zé)定位，深入開(kāi)展組織建設(shè)、民主管理、幫扶救助、文化活動(dòng)等工作。全年以職工為中心，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)，取得了一定的成效，充分發(fā)揮了工會(huì)橋梁和紐帶作用，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做出了不懈努力。

華遠(yuǎn)陸港國(guó)際供應(yīng)鏈管理（山西）有限公司

                                                                                                                                                         2025年6月30日